Peruano casi pierde un ojo por ataque xenófobo en España: “Vuelve a tu país, ¿qué haces aquí?”
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Peruano casi pierde un ojo por ataque xenófobo en España: “Vuelve a tu país, ¿qué haces aquí?”

Glen Alejandro Reyes se encontraba de madrugada en el Metro de Madrid, cuando fue interceptado por tres sujetos. Los doctores no pudieron operarlo inmediatamente por las lesiones en su rostro
Un peruano estuvo a punto de perder un ojo luego de ser víctima de un ataque xenófobo en España. Glen Alejandro Reyes se encontraba de madrugada en el Metro de Madrid, con destino a su trabajo, cuando fue interceptado por tres sujetos.
La víctima dijo a medios de ese país que le gritaban ‘Panchito’, “te lo mereces y “vuelve a tu país, ¿qué haces aquí?”. A pesar de que él no respondió a los improperios, ellos se acercaron y le comenzaron a pegar, provocando un corte en su cabeza, donde tuvieron que colocarle cinco grapas.
En total, estuvo dos días hospitalizado y tenía el rostro tan lastimado que los médicos no pudieron operarlo al instante. Después de una semana, decidió denunciar a los agresores. Ahora, tres semanas después del ataque, todavía no sabe si recuperará por completo la visión, y como consecuencia, también perder su trabajo.

Glen sostiene que “Hay gente buena y hay gente mala para todo”, y resaltó que algunas personas llegan a países como España para “buscar un buen futuro, a dejar de lado su país, a dejar de lado su familia”.
Según el diagnóstico difundido por Latina, estas son las lesiones que presentaba en peruano luego de ser atendido por especialistas del Hospital universitario La Paz:
- Fractura de la pared medial de la órbita izquierda con hundimiento de la lámina cribosa asociada a fracturas de huesos etmoidales.
- Fractura del suelo de la órbita con afectación del canal del nervio infraorbitario y hundimiento hacia el seno maxilar.
- Fractura del techo y pared lateral del seno maxilar derecho, siendo más dudosa alguna fractura de la pared medial.

¿Por qué los peruanos van a España?
España se ha convertido en un destino laboral atractivo para los profesionales peruanos, quienes encuentran en el país europeo una estabilidad que contrasta con las condiciones laborales en Perú. El 95% de los peruanos que emigran para trabajar en España deciden no regresar, motivados principalmente por las oportunidades de empleo a largo plazo que ofrecen las empresas españolas. Francisco Rodríguez, representante de la consultora de reclutamiento internacional Rekluta, destacó que la estabilidad laboral es el factor determinante para esta decisión.
Explicó que, a diferencia de Perú, donde predominan los contratos temporales y la incertidumbre en muchos sectores, las empresas en España buscan trabajadores para relaciones laborales duraderas. Esta diferencia sustancial en las condiciones laborales ha llevado a un incremento en la migración de técnicos peruanos hacia el mercado europeo, donde su experiencia y habilidades son altamente valoradas.

Los sectores técnicos son los que más demandan profesionales peruanos en España. Entre los perfiles más solicitados se encuentran los técnicos en electricidad, mecánica, fontanería, soldadura y carpintería metálica. Estas áreas han experimentado un déficit de trabajadores cualificados en el mercado español, lo que ha abierto una puerta para que los peruanos con formación técnica y experiencia encuentren oportunidades laborales significativas.
El talento peruano en estas disciplinas es reconocido por su capacidad de adaptación y su experiencia práctica, lo que lo convierte en una opción prioritaria para las empresas españolas. Los profesionales seleccionados suelen ser egresados de escuelas técnicas y cuentan con al menos cinco años de experiencia en sus respectivas áreas, lo que garantiza un alto nivel de competencia en sus labores.
Otro de los factores que contribuyen a la permanencia de los peruanos en España es el atractivo económico. Los profesionales técnicos pueden alcanzar un sueldo anual que comienza en 20 mil euros (aproximadamente 80 mil soles peruanos), una cifra que supera ampliamente los ingresos promedio en Perú para trabajos similares. Además del salario, las condiciones laborales en España incluyen beneficios como seguridad social, vacaciones pagadas y estabilidad contractual, elementos que no siempre están garantizados en el mercado laboral nacional.
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